2月10日，甘肃建投一建公司八届二次职工代表大会胜利召开。公司职工代表、列席代表及邀请代表参加大会。

甘肃建投副总经理胡继河，群众工作部副部长周瑞，外部董事张建华，一建公司部分离退休老领导应邀出席大会。

大会在雄壮的国歌声中拉开帷幕。

领导班子进行了廉政宣誓。

会上，传达了甘肃建投一届三次职代会精神；党委副书记、总经理蔡学林作了《行政工作报告》，回顾总结了过去一年的工作，明确了2023年奋斗目标和八个方面36项重点工作。

2022年，完成经济总量84.32亿元，占年度计划83亿元的101.59%；签约订单115.58亿元，占年度计划115亿元的100.51%；完成房屋竣工面积100.63万平方米，占年度计划100万平方米的100.63%；工业板块完成产值2.23亿元。2022年，获得“国家优质工程奖”1项、全国“建设工程项目施工安全生产标准化工地”1项、“中国建筑工程装饰奖”2项；获得全国“企业信用评价AAA级信用企业”1项；获得全国“工程建设项目绿色建造施工水平评价”5项；2022年被甘肃省住房和城乡建设厅评为施工安全本质安全体系建设省级先进示范企业。

2022年，主要开展了以下重点工作：一是坚持党的领导全面加强；二是全面深化改革富有成效；三是推动品牌建设落地见效；四是经营管理绩效稳中有进；五是安全质量管理稳步提升；六是科技创新成果更加丰硕；七是企业管理水平持续提升；八是企业文化厚植独具特色。

会议指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施公司“十四五”发展规划的关键之年，也是公司持续推动改革转型、管理提升、实现高质量发展的重要年份。

2023年指导思想：

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻学习党的二十大精神，准确把握中国式现代化的内涵特征和本质要求，紧扣“三新一高”要求，以品牌建设为抓手，主动融入“一核三带”区域发展格局，参与“四强”行动，做足“五量”文章，按照集团公司“以投为引领、以建为依托、以产为支撑”，不断优化资本布局和产业结构，全面实现“再造一个甘肃建投”的战略目标要求，坚持和加强党的全面领导，坚持稳中求进总基调，坚持融入新发展格局，以“党建引领、守正创新、品牌提升、稳中求进、坚定不移推动企业高质量发展再上新台阶”为年度工作主线，以深化改革创新为动力，以构建现代产业体系为抓手，着力推动企业高质量发展。

2023年主要奋斗目标：

完成企业经济总量90亿元，签约订单125亿元；杜绝死亡及重伤事故，轻伤事故频率控制在3‰以内；安全生产达标率100%；创建“全国建设工程项目施工安全生产标准化工地”1项；申报全国“工程建设项目绿色建造施工水平评价项目”2项；创建“甘肃省建设工程文明工地”7项、“甘肃省建筑业绿色施工示范工程”2项；创建省部级优质工程奖3项；创建“甘肃建投质量安全标准化观摩工地”2项；工程质量一次验收合格率100%，项目盈利面达到100%。

胡继河代表集团公司对一建公司八届二次职代会的胜利召开表示热烈的祝贺。他说，2022年，一建公司在坚持党的领导加强党的建设、品牌建设、企业深化改革、经营业绩提升、安全质量管理、科技创新转化和企业文化建设等方面都取得了较好成绩；安排2023年工作思路清晰，充分结合了集团公司工作思路和一建公司实际，安排部署奋斗目标和重点工作具有针对性和指导性，令人振奋。

胡继河强调，2023年，一建公司一定要直面风险挑战，坚定信心决心，保持战略定力，抓紧疫情后经济恢复的重要机遇期、窗口期，准确把握市场重点和热点，聚焦全省重点投资项目、省列重大建设项目、全省重大前期项目“三个清单”，持续加强与市州、县区政府和省市厅、局的业务对接，积极主动去对接、谋项目、拿方案、促落地，全力以赴推动公司经济稳增长。

针对一建公司2023年的工作，胡继河要求，要解放思想以坚定的信心拼经济稳增长；要学习宣贯集团公司战略和年度工作部署；要在集团公司工作大局中找准发展定位；要立足一建实际，促进资金良性流动；要以科学的组织保障实现发展目标；要以抢先一步的行动确保全年“开门红”；要着力加强班子建设，增进班子团结，增强善谋善决的胆识和魄力，形成强有力的领导集体，提振发展信心。

一建公司党委书记、董事长闫汝刚说，今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是“十四五”规划承上启下关键之年，也是一建公司进入第七个十年踏上新征程的第一年，做好各项工作责任重大、意义重大。

闫汝刚要求，要党建引领，全面完成年度任务；要解放思想，改变理念谋求发展；要守正创新，做强主业做活专业；要建设品牌，推动企业高质量发展；要改进作风，提升执行力求实效；要以职工为中心，队伍建设强素质。

闫汝刚强调，全司上下要把思想和行动统一到职代会精神的落实上来，以舍我其谁的使命感、不进则退的危机感、只争朝夕的紧迫感，铆足劲、拉满弓干事创业，一步一个脚印把美好蓝图变成现实图景，以开局即是冲刺、起步即是决战的紧迫感，促进各项工作再上新台阶，持续推动企业高质量发展。 

按照议程安排，参会人员对班子成员作了勤政廉政测评。会议听取并审议通过了《行政工作报告》《监事会工作报告》《2022年度安全生产隐患排查与治理工作报告》《2022年度财务决算报告及2023年度财务预算报告》；会议讨论通过了《劳动安全卫生专项集体合同》《工资集体协商协议》以及职代会各专门小组成员名单。

会议表彰奖励了2022年度涌现出的各类先进单位、先进集体、先进个人和优质工程，对2022年项目综合检查的奖罚情况作了通报；会议作了2021年度承包兑现情况说明，签订了2023年度经理层成员任期制和契约化管理目标责任书、经营管理目标责任书、安全生产目标责任书、劳动安全卫生专项集体合同、工资集体协商协议。 

会议落实常态化疫情防控措施，圆满完成各项议程，胜利闭幕。